WSM Wejherowska Spółdzielnia Mieszkaniowa

PRACA WSM

Zarząd Wejherowskiej Spółdzielni Mieszkaniowej ogłasza nabór na stanowisko:
GOSPODARZ POSESJI

Kryteria wymagane:

1. wykształcenie podstawowe/zawodowe,
2. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na proponowanym stanowisku,

3. umiejętność obsługi elektronarzędzi będzie dodatkowym atutem.

Dodatkowym ważnym atutem kandydatów będzie:

1. samodzielność, umiejętność organizacji pracy,
2. komunikatywność, odpowiedzialność, rzetelność, uczciwość, dokładność, terminowość, sumienność zaangażowanie, inicjatywa,
3. umiejętność pracy w zespole,
4. doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.

Zakres podstawowych czynności:

1. porządkowanie terenu wokół budynków oraz piwnic,
2. koszenie trawy,
3. odśnieżanie,
4. drobne prace naprawcze i remontowe,
5. przestrzeganie wymogów jakościowych i zasad BHP.     

Oferta powinna zawierać następujące dokumenty:

1. CV z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej,
2. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie swoich danych osobowych zgodnie
   z Ustawą z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.) dla potrzeb realizacji procesu rekrutacji.

Oferty prosimy przesyłać pocztą elektroniczną: sekretariat@wsm.wejher.pl, na adres:
ul. Hallera 5, 84-200 Wejherowo lub osobiście w terminie do dnia 15 lipca 2024 roku.
Skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami. Złożonych lub nadesłanych ofert nie zwracamy.

---

Zarząd Wejherowskiej Spółdzielni Mieszkaniowej ogłasza nabór na stanowisko:
KONSERWATOR-DEKARZ

Kryteria wymagane
1. wykształcenie o profilu kierunkowym (zawodowe/średnie blacharz/dekarz),
2. minimum 2-letnie doświadczenie w zawodzie dekarza,
3. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na proponowanym stanowisku oraz pracy na wysokości powyżej 3 metrów.

Dodatkowym ważnym atutem kandydatów będzie:

1. samodzielność, umiejętność organizacji pracy,
2. komunikatywność, odpowiedzialność, rzetelność, uczciwość, dokładność, terminowość, sumienność zaangażowanie, inicjatywa,
3. umiejętność pracy w zespole,
4. doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w spółdzielni mieszkaniowej.

Zakres podstawowych czynności:

1. naprawa i konserwacja dachów budynków oraz przeprowadzanie ich bieżących i okresowych przeglądów,
2. przeprowadzanie ogólnych prac konserwatorskich,
3. przestrzeganie wymogów jakościowych i zasad BHP.     

Oferta powinna zawierać następujące dokumenty:

1. list motywacyjny i CV z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej,
2. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie swoich danych osobowych zgodnie
   z Ustawą z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.) dla potrzeb realizacji procesu rekrutacji.

Oferty prosimy przesyłać pocztą elektroniczną: sekretariat@wsm.wejher.pl, na adres:
ul. Hallera 5, 84-200 Wejherowo lub osobiście.
Skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami. Złożonych lub nadesłanych ofert nie zwracamy.

---

Zarząd Wejherowskiej Spółdzielni Mieszkaniowej ogłasza nabór na stanowisko:
KONSERWATOR-HYDRAULIK

Kryteria wymagane
1. wykształcenie o profilu kierunkowym (zawodowe/średnie hydraulik),
2. minimum 2-letnie doświadczenie w zawodzie hydraulika,
3. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na proponowanym stanowisku oraz pracy na wysokości powyżej 3 metrów.

Dodatkowym ważnym atutem kandydatów będzie:

1. samodzielność, umiejętność organizacji pracy,
2. komunikatywność, odpowiedzialność, rzetelność, uczciwość, dokładność, terminowość, sumienność zaangażowanie, inicjatywa,
3. umiejętność pracy w zespole,
4. doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w spółdzielni mieszkaniowej.

Zakres podstawowych czynności:

1. konserwacja, naprawa, remonty instalacji i urządzeń wodno-kanalizacyjnych, centralnego ogrzewania itp., w budynkach oraz na zewnątrz budynków,
2. wykonywanie doraźnych remontów w/w urządzeń i instalacji wynikających z bieżących i okresowych przeglądów technicznych obiektów,
3. przeprowadzanie ogólnych prac konserwacyjnych,
4. przestrzeganie wymogów jakościowych i zasad BHP.     

Oferta powinna zawierać następujące dokumenty:

1. list motywacyjny i CV z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej,
2. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie swoich danych osobowych zgodnie
   z Ustawą z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.) dla potrzeb realizacji procesu rekrutacji.

Oferty prosimy przesyłać pocztą elektroniczną: sekretariat@wsm.wejher.pl, na adres:
ul. Hallera 5, 84-200 Wejherowo lub osobiście.
Skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami. Złożonych lub nadesłanych ofert nie zwracamy.